Հոլդինգի գործադիր տնօրեն (CEO)
Actual HR Partner
Վերջնաժամկետ`
Նկարագրություն
Հոլդինգի ռազմավարական կառավարում, բոլոր բիզնես ուղղությունների զարգացում և երկարաժամկետ աճի ապահովում։
Պարտականություններ
- Հոլդինգի գործունեության և արդյունավետ կառավարման, երկարաժամկետ ռազմավարության մշակում, իրականացում և պարբերական վերանայում
- Հոլդինգի ներկայացում ներդրողների, գործընկերների, պետական և միջազգային կառույցների հետ հարաբերություններում
- Ֆինանսական կայունության, եկամտաբերության և օպերացիոն արդյունավետության ապահովում ամբողջ հոլդինգում
- Ռիսկերի կառավարում և ռազմավարական որոշումների ընդունում
- Հոլդինգի ներկայացում ներդրողների, գործընկերների, պետական և միջազգային կառույցների հետ հարաբերություններում
- Խոշոր գործարքների, պայմանագրերի և ռազմավարական համագործակցությունների ղեկավարում
- Բիզնեսի ընդլայնման, նոր շուկաների մուտքի և աճի ռազմավարությունների իրականացում
Պահանջներ
- Բարձրագույն կրթություն կառավարման, տնտեսագիտության կամ հարակից ոլորտում
- 10+ տարվա աշխատանքային փորձ ղեկավար հաստիքում
- Ռազմավարական պլանավորման, բիզնես զարգացման և փոփոխությունների կառավարման փորձ
- Աշխատակազմի ձևավորման և կառավարման բարձր հմտություններ
- Հայերեն, ռուսերեն, անգլերեն լեզուների գերազանց իմացություն
Our Vision:
To develop and implement Human Resource Management standards adapted to the Armenian business environment. To create a business management system that reflects our national cultural characteristics when defining employment relationships.
Our Mission:
Regardless of the organization's legal form or field of activity, to promote the implementation and execution of Human Resource Management procedures within their business environment.
Our Development Strategy:
To establish a new culture of providing Human Resource Management outsourcing services in the Armenian business environment - one that is unique in itself and efficient.
Տարածեք հայտարարությունը սոցիալական ցանցերում
